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《組織人事報》:安徽淮北推深做實非公企業和社會組織主題教育

[ 字體: 發布時間:2019年11月11日 09時33分11秒 稿源:組織人事報 ]

第二批主題教育開展以來,安徽淮北市創新形式,把黨員組織起來、把黨的工作開展起來、把職工群眾凝聚起來,以實際行動推動非公企業和社會組織主題教育走深走實。

抓謀劃部署,注重嚴督實導。淮北市共有非公企業和社會組織黨組織1108個、黨員8297名,分別占全市4776個基層黨組織、10.2萬名黨員的1/4和近1/10。該市印發《通知》,對非公企業和社會組織開展主題教育進行專門部署。同時,編印《“兩新”黨務工作者應知應會口袋書》等學習材料,做到全市非公企業和社會組織黨組織“全覆蓋”、全市黨建指導員以及非公企業和社會組織黨員“人手一冊”。

抓學習教育,注重融入日常。結合非公企業和社會組織特點,淮北市提出“三學三問三增強”即學思想、學方法、學先進;問初心、問不足、問發展;增強主題教育實效、增強個人能力素質、增強服務發展本領的要求,鼓勵非公企業和社會組織黨組織創新載體、搭建平臺,將學習教育真正融入日常,抓實抓牢學習。比如,及時將學習書籍“送學”到黨員職工生產一線,確保每一名黨員都能收到學習資料。

抓檢視整改,注重解決問題。淮北市始終以查找和整改問題為重點,邊學邊改、立行立改、即知即改。該市出臺《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展阻礙民營經濟發展問題集中整治的實施方案》,大力優化民營經濟發展環境。市委非公工委成員單位共集中走訪148戶困難企業,幫助停產、破產企業的115名黨員和職工實現再就業。黨建工作指導員走訪非公企業1029戶、黨員群眾2473名。

抓作用發揮,注重融合發展。該市通過設定先鋒崗、劃定責任區、組建志愿服務隊等方式,引導黨員緊扣非公企業經營發展、技術創新、轉型升級發揮作用,把主題教育融入企業的具體工作中,把黨的強大的政治優勢轉化為企業強勁的發展優勢。比如,安徽果力智能科技有限公司黨支部鼓勵優秀黨員圍繞企業發展和產品研發,大力開展科技創新和技術攻關,申請并授權專利9項,產生經濟效益400多萬元。(李超)

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